Regionalny Manager Sprzedaży

P.W. VIKKING KTS - producent innowacyjnej stolarki otworowej z 30-letnim doświadczeniem i ugruntowaną pozycją na rynku w segmencie premium. Produkujemy energooszczędne drzwi kompozytowe i okna REAL WOOD o unikalnych parametrach użytkowych, technicznych i estetycznych. Nasze wyroby dystrybuujemy w sieci autoryzowanych salonów sprzedaży, prowadzonych przez zewnętrzne podmioty na terenie całej Polski oraz ponad 18 państw na całym świecie.

Poszukujemy osoby na stanowisko: 

Regionalny Manager Sprzedaży na terenie południowej Polski

województwo: Dolnośląskie, Małopolskie, Podkarpackie

Jeżeli jesteś kreatywny, poszukujesz nowych wyzwań zawodowych w segmencie wyrobów premium i chcesz pracować w dynamicznie rozwijającym się zespole- zapraszamy do współpracy.

Oczekujemy:

• gotowości do pracy terenowej w odległości do 300 km od miejsca zamieszkania; 
• doświadczenia w branży stolarki otworowej;
• sumienności, pracowitości, umiejętności organizowania czasu pracy oraz kreatywności;
• wysokiej kultury osobistej i chęci podnoszenia kwalifikacji zawodowych.

Powierzymy obowiązki:

• obsługi i rozwoju sieci dystrybucyjnej;
• prowadzenia negocjacji handlowych i zawierania umów;
• monitoringu otoczenia rynkowego;
• szkoleń produktowych i serwisowych dla personelu partnerów handlowych;
• realizacji planów sprzedażowych;
• dbałości o pozytywny wizerunek firmy oraz oferowanych wyrobów.

Oferujemy:

• długofalową współpracę na podstawie umowy o pracę (dopuszczamy inną formułę);
• stałe wynagrodzenie z premią motywacyjną;
• narzędzia pracy stosownie do zakresu obowiązków;
• szkolenia i podnoszenie kwalifikacji zawodowych.

Kliknij przycisk "Aplikuj" i prześlij swoje CV!

Zgłoszenia prosimy przesyłać  w postaci Listu motywacyjnego i CV wraz z oczekiwaniami finansowymi.

Zastrzegamy sobie możliwość odpowiedzi tylko na wybrane oferty. Na aplikacji prosimy o dopisanie klauzuli zgody na przetwarzanie danych osobowych o następującej treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb bieżącej i przyszłych rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych. (Dz.U. 2014, poz. 1182 ze zm.)”