Niestety oferta pracy, którą przeglądasz już wygasła.
Inne oferty, które mogą Cię zainteresować
Doradca Klienta - Sklep RTV/AGD/IT
Podstawa:
Nieujawniona
Pensja podstawowa
Nieujawniona
Doradca Techniczno - Handlowy
Podstawa:
Nieujawniona
Pensja podstawowa
Nieujawniona
Doradca Klienta - Nowy Elektromarket
Podstawa:
Nieujawniona
Pensja podstawowa
Nieujawniona
Super oferta
![Interlab Sp. z o.o.]()
Super oferta
Doradca techniczno-handlowy
Podstawa:
6 100 - 10 500
zł
Pensja podstawowa
6 100 - 10 500
zł
Asystent Przedstawiciela Handlowego
Podstawa:
6 000 - 9 000
zł
Pensja podstawowa
6 000 - 9 000
zł
Specjalista ds. sprzedaży
Podstawa:
4 666 - 6 000
zł
Pensja podstawowa
4 666 - 6 000
zł
Doradca / Doradczyni Klienta Biznesowego
Podstawa:
Nieujawniona
Pensja podstawowa
Nieujawniona
Doradca Klienta - Sklep RTV/AGD/IT
Podstawa:
Nieujawniona
Pensja podstawowa
Nieujawniona
Doradca Energetyczny
Podstawa:
Nieujawniona
Pensja podstawowa
Nieujawniona
Doradca Klienta - Sklep RTV/AGD/IT
Podstawa:
Nieujawniona
Pensja podstawowa
Nieujawniona
Kierownik Działu Sprzedaży
P.H.U. Szczepan Krzysztof Szczepaniak
54
https://sklep.phu-szczepan.pl/
Ogłoszenie ważne do: 08-11-2021
Kontrakt B2B
Forma zatrudnienia
Dyrektor sprzedaży
Poziom stanowiska
Stacjonarna
Rodzaj pracy
1 - 3 lat
Poziom doświadczenia
1
Liczba wakatów
Lokalizacja
Jabłonna, Lublin
Kluczowe umiejętności
Ogłoszenie archiwalne
Opis stanowiska
PHU Szczepan jako jeden z liderów branży wyposażenia warsztatów i wulkanizacji poszukuje do siedziby w Jabłonnej-Majątek, w niedalekiej odległości od Lublina, doświadczonego i kompetentnego menedżera do zarządzania działem handlowym.
Jeżeli interesuje Cię praca w dynamicznie rozwijającej się firmie to zapraszamy do naszego zespołu jako:
Kierownik Działu Sprzedaży i Handlu
Miejsce pracy: Jabłonna-Majątek
Jakie zadania przed Tobą stawiamy:
- zarządzanie działem handlowców krajowych i exportowych łącznie 15 osób,
- opracowanie i odpowiedzialność za realizacje planów sprzedażowych,
- współudział w wdrażaniu polityki cenowej, rabatowej i promocyjnej firmy,
- nadzór nad ofertami handlowymi, pomoc w prowadzeniu negocjacji,
- nadzorowanie oraz wsparcie handlowców w realizacji planów sprzedażowych,
- optymalizacja asortymentu firmy,
- zarządzanie zespołem w tym: rekrutacje, szkolenia, rozliczaniu efektów pracy, rozmowy z pracownikami, monitorowanie rynku.
Wymagania:
- doświadczenia w sprzedaży branża motoryzacyjna lub sprzedaż exportowa,
- doświadczenie minimum 3 lata na stanowisku kierowniczym,
- doświadczenie w zarządzaniu zespołem (najlepiej handlowców) zarówno miękkie i twarde aspekty HR,
- umiejętności prowadzenia rozmów telefonicznych nakierowanych na realizację celu,
- biegła znajomość programu Excel,
- odporności na stres i wysokiej kultury osobistej w kontaktach z klientami,
- samodzielności i decyzyjności,
- gotowości do pracy stacjonarnej (poniedziałek-piątek), z nielicznymi wyjazdami służbowymi,
- znajomość j. angielskiego / niemieckiego (jeden język minimum)
- chęć uczestnictwa w imprezach integracyjnych oraz ich inicjowanie :)
Oferujemy:
- zatrudnienie w firmie z 15 letnim doświadczeniem w oparciu o umowę B2B,
- wynagrodzenie składające się z dwóch części: wynegocjowana podstawa + premia uzależniona od osiąganych celów sprzedażowych działu,
- dużą swobodę w podejmowaniu decyzji,
- praca stacjonarna z nielicznymi wyjazdami zagranicznymi (do decyzji przyszłego kierownika)
- pracę z profesjonalnym systemem Softlab ERP by Asseco,
- niezbędne narzędzia pracy komputer/laptop, telefon komórkowy a na potrzeby wyjazdów również auto służbowe.
Kliknij przycisk "Aplikuj" i prześlij swoje CV!
Przewidywana data zatrudnienia:
od zaraz