Zobacz inne oferty pracy

Specjalista ds. sprzedaży OZE i termomodernizacji

3 OZE SP. Z.O.O.

10

http://www.3oze.pl

Ogłoszenie ważne do: 04-12-2024

Kontrakt B2B

Umowa Agencyjna

Umowa zlecenia

Forma zatrudnienia

Przedstawiciel handlowy

Poziom stanowiska

Stacjonarna + Wyjazdy

Rodzaj pracy

1 - 3 lat

Poziom doświadczenia

1

Liczba wakatów

Lokalizacja

Warmińsko-mazurskie  - 1 wakat

Kluczowe umiejętności

Negocjacje handlowe Komunikatywność Zrozumienie klienta

Opis stanowiska

3 OZE wspiera transformację energetyczną przedsiębiorstw oraz obniżanie kosztów energii w domach.

Specjalizujemy się w realizacji instalacji fotowoltaicznych do 10 MWp, komercyjnych magazynów energii oraz pomp ciepła domowych i komercyjnych. Wprowadzamy nowe produkty dla Klientów gdy tylko jest to możliwe.

Posiadamy ponad 20-letnie doświadczenie pochodzące z realizacji projektów publicznych i prywatnych w budownictwie. Nasza kadra rozwija się w branży OZE od 2017 roku. Relacje opieramy na współpracy - słuchamy parterów i dostarczamy im dopasowane usługi.

 

Obecnie poszukujemy kandydatów na stanowisko:

Specjalista ds. sprzedaży OZE i termomodernizacji

 

Dlaczego miałbyś u nas pracować?

  1. Uczciwość to słowo, które cechuje naszą firmę i które jest priorytetem wobec pracowników.
  2. Dbamy o rozwój naszych pracowników. Swoją przygodę z naszą firmą rozpoczniesz od technicznego szkolenia wprowadzającego podczas okresu wdrożenia. Po tym okresie, regularnie co 3 miesiące będziesz odbywać szkolenia sprzedażowe.
  3. Mamy dla Ciebie wysokie marże, gdyż 100% naliczonej prowizji za sprzedaż własną będzie wędrowało na twoje konto! Nie mamy górnego limitu wynagrodzenia - to od Ciebie zależy, ile zarobisz. W dodatku będziesz mieć możliwość otrzymania premii również za pracę Twojego zespołu.
  4. Zapewniamy Ci pełną swobodę w działaniu i elastyczny czas pracy, który będziesz mógł dostosować do swoich potrzeb.
  5. W dodatku zapewniamy wsparcie podczas rekrutacji Doradców Handlowych do Twojego zespołu.
  6. Jakby tego wszystkiego było mało, mamy dla Ciebie dodatkowe zniżki na firmowe produkty i usługi.
  7. Kawa i herbata w pracy też zawsze się znajdzie. :)

 

Kogo dokładnie szukamy?

  • Poszukujemy osób z minimum 2-letnim doświadczeniem w branży oraz minimum 3-letnim doświadczeniem w pracy jako Przedstawiciel handlowy.
  • Doświadczenie powinno przekładać się na umiejętnie prowadzenie rozmów z klientem, w tym negocjacji handlowych, aby poprzez wykorzystanie tych umiejętności maksymalizować sprzedaż.
  • Zapraszamy również Managerów posiadających własną grupę sprzedażową.

 

Czym będziesz się zajmować?

  • Jako Manager będziesz odpowiedzialny za sprzedaż produktów z zakresu odnawialnych źródeł energii, w tym panele fotowoltaiczne, pompy ciepła, turbiny wiatrowe, magazyny energii, klimatyzatory, wentylacja oraz termomodernizacja. Sprzedaż będziesz prowadził zarówno do klientów B2B jak i B2C.
  • Od nas otrzymasz 70% wszystkich Twoich leadów. Nie będziesz jednak musiał samodzielnie kontaktować się z klientami. Zrobi to za Ciebie nasze Call Center, które podczas rozmowy z klientem umówi Ci wizytę.
  • Twoim zadaniem będzie ustalenie potrzeb i oczekiwań klienta w trakcie wizyty, zaproponowanie odpowiedniego rozwiązania, przygotowanie oferty, prowadzenie ewentualnych negocjacji i jeśli klient będzie zainteresowany – podpisanie umowy na zakup wybranego asortymentu.
  • Pozostałe 30% będziesz pozyskiwał samodzielnie poprzez wybrane przez Ciebie kanały kontaktu.
  • Swoje działania będziesz raportował w firmowym systemie CRM.
  • Oprócz sprzedaży, Twoim obowiązkiem będzie prowadzenie oraz rozwijanie własnej grupy sprzedażowej.

 

Jak przebiega wdrożenie handlowca do firmy?

  • Okres wdrożenia trwa 2 miesiące.
  • Rozpoczyna się od zaznajomienia z branżą poprzez szkolenia techniczne.
  • Następnie pracownik odbywa spotkania z klientami pod okiem doświadczonego Managera, podczas których dąży do finalizacji zakupu i podpisania umowy.

 

Jak zbudowany jest dział handlowy?

W związku z dużym zapotrzebowaniem na rynku rozbudowujemy nasz dział handlowy. Całym zespołem zarządza Manager sprzedaży.

 

Jak będziesz wynagradzany?

W naszej firmie funkcjonują dwie możliwości otrzymywani wynagrodzenia.

  1. Wynagrodzenie prowizyjne, w którym nie ma podstawy, natomiast prowizję stanowi 100% marży narzuconej przez handlowca do rynkowej ceny bazowej.
  2. Wynagrodzenie składające się z podstawy wynoszącej 3 000 zł netto oraz prowizji od marży narzuconej przez handlowca.

 

Kliknij przycisk "Aplikuj" i prześlij swoje CV!

Przewidywana data zatrudnienia: od zaraz

Prześlij CV oraz załóż darmowe konto pracownika

Dodaj CV (.pdf, .jpg, .png)

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Specjalista ds. sprzedaży OZE i termomodernizacji

Pensja podstawowa: Nieujawniona

Inne oferty, które mogą Cię zainteresować

Doradca Klienta - Umowa zlecenie

Podstawa: Nieujawniona
Pensja podstawowa
Nieujawniona

Doradca Techniczny

Podstawa: Nieujawniona
Samochód
  • SIG Sp. z o.o.
  • B2B, B2C
  • Estate - Usługi i produkty dot. budownictwa
  • 20-11-2024
Pensja podstawowa
Nieujawniona
Samochód

Kierownik Elektromarketu

Podstawa: Nieujawniona
Pensja podstawowa
Nieujawniona

Przedstawiciel handlowy

Podstawa: Nieujawniona
Samochód Baza kontaktów
Pensja podstawowa
Nieujawniona
Samochód Baza kontaktów

Regional Sales Manager

Podstawa: Nieujawniona
Samochód Baza kontaktów
Pensja podstawowa
Nieujawniona
Samochód Baza kontaktów

Kierownik Sali Sprzedaży

Podstawa: Nieujawniona
Pensja podstawowa
Nieujawniona

Specjalista ds. sprzedaży

Podstawa: Nieujawniona
Samochód Baza kontaktów
Pensja podstawowa
Nieujawniona
Samochód Baza kontaktów

Doradca techniczno-handlowy

Podstawa: Nieujawniona
Samochód
Pensja podstawowa
Nieujawniona
Samochód

Specjalista ds. eMobility

Prowizja: 5 000 - 50 000 zł
Pensja prowizja
5 000 - 50 000 zł