Niestety oferta pracy, którą przeglądasz już wygasła.

Inne oferty, które mogą Cię zainteresować

Doradca Klienta - Umowa zlecenie

Podstawa: Nieujawniona
Pensja podstawowa
Nieujawniona

Doradca klienta- umowa zlecenie

Podstawa: Nieujawniona
Pensja podstawowa
Nieujawniona

Doradca Klienta - Sklep RTV/AGD/IT

Podstawa: Nieujawniona
Pensja podstawowa
Nieujawniona

Doradca klienta- umowa zlecenie

Podstawa: Nieujawniona
Pensja podstawowa
Nieujawniona

Doradca ds. Nieruchomości (szkolimy od podstaw)

Prowizja: Nieujawniona
Baza kontaktów
Pensja prowizja
Nieujawniona
Baza kontaktów

Doradca klienta

Podstawa: Nieujawniona
Pensja podstawowa
Nieujawniona

Doradca klienta

Podstawa: Nieujawniona
Pensja podstawowa
Nieujawniona

Doradca klienta

Podstawa: Nieujawniona
Pensja podstawowa
Nieujawniona

Doradca Klienta

Podstawa: Nieujawniona
Pensja podstawowa
Nieujawniona

Doradca techniczno - handlowy

Energetyczny Projekt

20

https://energetycznyprojekt.pl/

Ogłoszenie ważne do: 12-06-2023

Kontrakt B2B

Umowa o pracę

Umowa zlecenia

Forma zatrudnienia

Specjalista ds. sprzedaży

Poziom stanowiska

Stacjonarna + Wyjazdy

Rodzaj pracy

3 - 5 lat

Poziom doświadczenia

1

Liczba wakatów

Lokalizacja

Świętokrzyskie

Kluczowe umiejętności

Poprate sukcesami doświadczenie w branży oze Predyspozycje techniczne Znajomość technik grzewczych oraz technologii z zakresu termomodernizacji nieruchomosci

Ogłoszenie archiwalne

Opis stanowiska

Energetyczny Projekt to firma projektowo-wykonawcza, zajmującą się kompleksową modernizacją domów z wykorzystaniem kilkunastu technologii. Jako jedyna firma na rynku, oferuje kompleksową ofertę dla każdego domu. Nasz zespół ma ponad 12 lat doświadczenia i 30 tys. zrealizowanych instalacji. W ofercie posiadamy m.in.: kotły gazowe, kotły pelletowe, pompy ciepła, kotły elektryczne, maty i folie grzewcze, fotowoltaikę, modernizację centralnego ogrzewania, magazyny energii, kolektory słoneczne, stolarkę drzwiową i okienną czy też kotły zgazowujące drewno.

 

W związku z dynamicznym rozwojem szukamy osoby na stanowisko:

Doradca techniczno - handlowy

 

Dlaczego miałbyś u nas pracować:

  1. Jesteśmy firmą projektowo-wykonawczą, zajmującą się kompleksową modernizacją domów z wykorzystaniem 14 technologii. Jako jedyna firma na rynku, oferujemy kompleksową ofertę dla każdego domu.
  2. Nasz zespół ma ponad 12 lat doświadczenia i 30 tys. zrealizowanych instalacji co daje Ci gwarancję zadowolonych Klientów i zapewnia pracę na poleceniach.
  3. Posiadamy bogatą ofertę technologii m.in.: kotły gazowe, kotły peletowe, pompy ciepła, kotły elektryczne, kotły na zgazowanie drewna, maty i folie grzewcze, fotowoltaikę, magazyny energii, modernizację centralnego ogrzewania, kolektory słoneczne, pompy do CWU, stolarkę drzwiową i okienną oraz ocieplenia.
  4. Pracujemy w oparciu o autorskie narzędzia doborowe, na podstawie których będziesz w stanie opracować szczegółowe zestawienie prac oraz wycenę kilku wariantów prac modernizacyjnych zachowując konkurencyjne rynkowo ceny bazowe.
  5. Obsługujemy dotacje Mój Prąd, Moje Ciepło i Czyste Powietrze (z wersji z prefinansowaniem) oraz mamy dedykowane finansowanie w prefinansowaniu, dlatego łatwiej będzie Ci pozyskać Klientów, mogą zrealizować kompleksową modernizację bez angażowania znacznych środków własnych.

 

Kogo dokładnie szukamy?

  • Szukamy osoby z udokumentowanym kilkuletnim doświadczeniem w sprzedaży i sukcesami w branży OZE (warunek konieczny),
  • W pełni dyspozycyjnej,
  • Znającej branżę OZE, różne techniki grzewcze i zagadnienia związane z termomodernizacją budynków,
  • Sprawnie posługującej się narzędziami cyfrowymi,
  • Dobrze zorganizowanej, obowiązkowej i rzetelnej,
  • Posiadającej umiejętność szybkiego przyswajania specjalistycznej wiedzy,
  • Posiadającej prawo jazdy kat. B.

 

Czym będziesz się zajmować?

  • Przeprowadzaniem audytów niezbędnych do prawidłowej wyceny w domach potencjalnych Klientów,
  • Aktywną sprzedażą instalacji Klientom indywidualnym (bez door2door),
  • Doborem odpowiednich instalacji,
  • Tworzeniem wyceny,
  • Kompletowaniem dokumentacji do obsługi dotacji,
  • Obsługą kredytów na przeprowadzenie modernizacji,
  • Współpracą z działem realizacji,
  • Opieką nad Klientem do finalizacji termomodernizacji.

 

Jak zbudowany jest nasz dział handlowy?

  1. Energetyczny Projekt ma płaską strukturę, całym działem handlowym zarządza Dyrektor Sprzedaży.
  2. Doradcy mogą tworzyć własne struktury sprzedażowe w oparciu a sieci agencyjne (stanowisko koordynatora agencyjnego) - rekrutują, szkolą, wdrażają i nadzorują pracę agentów.
  3. Prowadząc własną strukturę sprzedażową, poza wynagrodzeniem podstawowym i prowizją od sprzedaży, koordynatorzy agencyjni mają wypłacaną nadprowizję od osób, którymi się opiekują.

 

Jak przebiega proces sprzedaży?

Doradcy otrzymują kontakty do osób zainteresowanych konsultacją w zakresie technologii z naszej oferty.

Twoją rolą będzie:

  • umówić spotkanie z potencjalnym Klientem
  • przeprowadzić audyt nieruchomości i instalacji
  • przeprowadzić wywiad z Klientem
  • dopasować odpowiedni zestaw technologii (najczęściej kilku)
  • opracować koncepcję realizacji oraz wycenę
  • skompletować dokumentację do realizacji i dotacji
  • pozyskać finansowanie dla Klienta (opcjonalnie)
  • opiekować się Klientem w procesie posprzedażowym

Doradcy zdalnie układają swój harmonogram działań, umawiają spotkania oraz zajmują się sprawami administracyjnymi a reszta (około 80 % czasu) to praca w terenie – audytowanie nieruchomości potencjalnych Klientów i sprzedaż usług.

 

Jak przebiega proces wdrożenia?

  • Zaczynamy od szkolenia teoretycznego, zadaniem kandydata jest opanowanie zagadnień w zakresie technologii z naszej oferty oraz dotacji, jakie obsługujemy (szkolenie online w oparciu o naszą witrynę sprzedażową).
  • Kolejny etap to szkolenie praktyczne, podczas którego szkolimy kandydatów z obsługi narzędzi, oferty i technologii (szkolenie w biurze w Krakowie).
  • Certyfikacja – po szkoleniu kandydaci zaliczają egzamin, który upoważnia ich do samodzielnego odbywania spotkań, sporządzania wycen i zawierania umów.
  • Wdrożenie – kandydaci towarzyszą doświadczonym doradcom w codziennych zadaniach, by lepiej przygotować się do samodzielnego działania.
  • Proces wdrożenia kończymy okresem próbnym (3 miesiące).

 

Jak będziesz wynagradzany?

Przy umowie B2B:

  • W okresie próbnym podstawa wynosi: 4 tys. netto 
  • Po okresie próbnym: podstawa 6 tys. netto  + prowizja od sprzedaży

Przy UoP/Zlecenie:

  • W okresie próbnym podstawa wynosi: 4 tys. brutto
  • Po okresie próbnym: podstawa 6 tys. brutto + prowizja od sprzedaży

 

Co oprócz wynagrodzenia oferuje firma?

  • Samochód (również do użytku prywatnego),
  • Kartę paliwową,
  • Telefon służbowy,
  • Laptop służbowy,
  • Narzędzia pomiarowe,
  • Kontakty sprzedażowe,
  • Kalkulator doborowy,
  • Platformę szkoleniową,
  • Materiały pomocnicze.

 

Kliknij przycisk "Aplikuj" i prześlij swoje CV!

Przewidywana data zatrudnienia: od zaraz