Zobacz inne oferty pracy

Handlowiec/czyni B2B (Warsztaty i Doradztwo dla Zarządów)

Instytut Zarządzania Ograniczeniami TOC+

5

https://toc.org.pl/

Ogłoszenie ważne do: 19-10-2026

Kontrakt B2B

Umowa o pracę

Umowa zlecenia

Forma zatrudnienia

Specjalista ds. sprzedaży

Poziom stanowiska

Stacjonarna

Rodzaj pracy

1 - 3 lat

Poziom doświadczenia

1

Liczba wakatów

Lokalizacja

Poznań  - 1 wakat

Kluczowe umiejętności

Organizacja pracy i systematyczność Komunikacja z c-level Zarządzanie długim procesem sprzedaży

Opis stanowiska

Handlowiec/czyni B2B (Warsztaty i Doradztwo dla Zarządów)

Lokalizacja: Poznań (praca w biurze w Poznaniu  + sporadyczne spotkania u klientów 2/3  razy w miesiącu)

Forma zatrudnienia: B2B lub Umowa o Pracę, Umowa Zlecenie

Wynagrodzenie i system prowizyjny

  • Podstawa wynagrodzenia: 4 700 – 6 100 PLN netto na B2B lub 6 900 – 9 900 PLN brutto .
  • Prowizja od warsztatów i doradztwa: 5% – 10% od wartości sprzedaży netto za warsztaty TOC+ i konferencje.
  • Realne łączne zarobki: Średnia miesięczna premia wynosi 1 500 – 4 000 PLN netto

O nas

Instytut Zarządzania Ograniczeniami TOC+ to wiodący ośrodek doradczo-szkoleniowy w Polsce. Wdrażamy Teorię Ograniczeń (TOC – Theory of Constraints) Eliyahu M. Goldratta. Pomagamy właścicielom i zarządom średnich oraz dużych firm uwalniać ukryte moce przerobowe, skracać czas realizacji zamówień i drastycznie podnosić rentowność.

Nasze kluczowe filary merytoryczne i produkty to:

  • Warsztaty TOC+ DNA: Nasz flagowy, 6-dniowy program transformacyjny dla zarządów, który uczy, jak zidentyfikować wąskie gardła w firmie i podejmować decyzje zwiększające przepływ gotówki.
  • Modele SPE (Sales Process Engineering): Systemowa inżynieria procesów sprzedaży oraz budowanie tzw. Oferty Nie do Odrzucenia (Mafia Offer), która eliminuje opór klientów przed zakupem.
  • Konferencje AI w biznesie: Ogólnopolski cykl wydarzeń prezentujący praktyczne wdrożenia sztucznej inteligencji w zarządzaniu i operacjach, stanowiący znakomity punkt wejścia do rozmów z nowymi klientami.

Twój zespół i model pracy

  • Struktura zespołu: Dołączasz do 5-osobowego, zgranego zespołu handlowo-marketingowego. Podlegasz bezpośrednio Prezesowi Zarządu. Procesy dzielimy partnersko: marketing i konferencje AI generują ciepłe leady, a Ty odpowiadasz za budowanie relacji i pilotowanie klienta.
  • Organizacja pracy: Model stacjonarny (biuro w Poznaniu + spotkania z klientami ok.2-3 razy w miesiącu).
  • Spotkania u klientów: Większość spotkań realizujemy online, a wizyty osobiste (teren całej Polski) planujemy na kluczowe momenty decyzyjne. Wszelkie koszty podróży służbowych, hoteli i diet w 100% pokrywa firma.

Twój cel na stanowisku

Twój główny cel to identyfikacja wąskich gardeł u potencjalnych klientów oraz sprzedaż doradcza warsztatów TOC+ DNA, konferencji AI oraz kompleksowych projektów wdrożeniowych. Będziesz pracować zarówno na leadach ciepłych (spływających z marketingu i uczestników naszych wydarzeń/konferencji AI), jak i realizować własny prospekting (zimne leady). Cykl sprzedaży trwa u nas zazwyczaj od 2 do 6 miesięcy, więc szukamy osoby, która potrafi cierpliwie i konsekwentnie prowadzić proces oraz budować relacje.

Czym będziesz się zajmować?

Szukamy osoby z 1–3 letnim doświadczeniem w sprzedaży, która chce wejść na wyższy poziom biznesowy. Twoim celem jest prowadzenie dialogu z decydentami (Właściciele, Członkowie Zarządu, Dyrektorzy Operacyjni) oraz sprzedaż biletów na konferencje AI, warsztatów TOC+  i projektów doradczych.

    • Praca na zróżnicowanych leadach: Obsługa kontaktów z marketingu i konferencji AI (ciepłe leady) oraz selektywny kontakt do firm produkcyjnych i handlowych (zimne leady).
    • Badanie potrzeb i wstępna kwalifikacja: Prowadzenie rozmów telefonicznych i wideokonferencji pod kątem wyzwań w terminowości, zapasach czy sprzedaży.
    • Sprzedaż biletów i warsztatów TOC+ DNA: Angażowanie decydentów w udział w konferencjach oraz warsztatach otwartych i zamkniętych.
    • Prowadzenie szans w CRM: Systematyczny follow-up i budowanie relacji w ramach 2–6 miesięcznego cyklu decyzyjnego.

Szukamy właśnie Ciebie, jeśli:

  • Masz pierwsze sukcesy w sprzedaży B2B (min. 1–2 lata doświadczenia) – np. w usługach doradczych, szkoleniowych, sprzedając rozwiązania IT/ERP, automatykę lub usługi B2B dla przemysłu/biznesu.
  • Nie boisz się rozmów z Właścicielami i Zarządami: Potrafisz rozmawiać jak partner biznesowy, a nie uległy sprzedawca.
  • Interesujesz się nowymi technologiami (AI): Rozumiesz, jak sztuczna inteligencja zmienia biznes i potrafisz rozmawiać o tym z kluczowymi decydentami.
  • Masz zacięcie do sprzedaży doradczej: Zamiast wciskać produkt z katalogu, wolisz pytać, słuchać i podważać status quo klienta (Consultative / Challenger Selling).
  • Rozumiesz (lub chcesz szybko zrozumieć) finanse i operacje: Wiesz, czym jest marża, zysk, zapasy, cykl produkcyjny czy niewykorzystane moce przerobowe.
  • Cechuje Cię cierpliwość i konsekwencja: Rozumiesz, że złożona sprzedaż B2B trwa kilka miesięcy i wymaga systematyczności.

Mile widziane:

  • Doświadczenie w branżach: doradztwo operacyjne / Lean / Kaizen, sprzedaż systemów ERP/WMS/MES, konsulting strategiczny, szkolenia zamknięte i konferencje B2B.
  • Znajomość lub chęć szybkiego przyswojenia Teorii Ograniczeń (jeśli czytałeś/aś książkę "Cel" Goldratta – to ogromny plus).

Jakie wsparcie otrzymasz na start?

  • Mentoring 1-na-1 z Prezesem: osobiście wdroży Cię w metodykę TOC, weźmie udział w Twoich pierwszych spotkaniach handlowych i pokaże krok po kroku, jak partnersko rozmawiać z zarządami.
  • Gotowe scenariusze i materiały: Otrzymasz gotowe wzory pytań diagnostycznych, skrypty merytoryczne i szkolenia z TOC, SPE oraz narzędzi AI.
  • Asysta konsultantów: W zaawansowanych rozmowach operacyjno-technicznych wspierają Cię nasi doświadczeni konsultanci merytoryczni.

Co oferujemy?

  • Zgrany i wspierający zespół: Pracujesz w atmosferze partnerstwa i wzajemnej pomocy – nie zostawiamy Cię samego na głębokiej wodzie.
  • Wsparcie: Praca przy boku Prezesa firmy, który pokaże jak wyglądają spotkania sprzedażowe, jak rozmawiać z klientem i jak wygląda cały proces sprzedaży. 
  • Silne wsparcie w generowaniu leadów: Dostęp do ciepłych leadów z marketingu oraz stały dopływ kontaktów z naszego nowego cyklu konferencji AI.
  • Wiodące produkty na rynku: Sprzedaż uznanych warsztatów TOC+ DNA oraz innowacyjnych wydarzeń poświęconych sztucznej inteligencji.
  • Atrakcyjne wynagrodzenie: Stała podstawa + prowizja od wartości sprzedanych warsztatów.
  • Dostęp do ekskluzywnej wiedzy: Pełne przeszkolenie z narzędzi TOC, autorskich modeli reorganizacji sprzedaży (SPE) oraz budowania Oferty Nie do Odrzucenia.
  • Kartę Medicover sport

Narzędzia i sprzęt służbowy

  • Laptop oraz telefon służbowy
  • Płatne subskrypcje narzędzi AI: Gemini, Claude oraz narzędzia wspierające automatyzację prospektingu.


Kliknij "Aplikuj" i prześlij CV!

Przewidywana data zatrudnienia: od zaraz

Prześlij CV oraz załóż darmowe konto pracownika

Dodaj CV (.pdf, .jpg, .png)

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Handlowiec/czyni B2B (Warsztaty i Doradztwo dla Zarządów)

Pensja podstawowa: 6 500 - 8 400 zł

Inne oferty, które mogą Cię zainteresować

Handlowiec ds. Sprzedaży Aut Luksusowych (Premium/Luxury) [k/m]

Podstawa: 1 000 - 3 000 zł
Baza kontaktów
Pensja podstawowa
1 000 - 3 000 zł
Baza kontaktów

Telefoniczny doradca /czyni agrotechniczny

Podstawa: 4 666 - 5 550 zł
Baza kontaktów
Pensja podstawowa
4 666 - 5 550 zł
Baza kontaktów

Niezależny Przedstawiciel /ka w Regionie | B2B | Ekskluzywne Wyposażenie Wnętrz

Prowizja: 12 000 - 25 000 zł
Baza kontaktów
Pensja prowizja
12 000 - 25 000 zł
Baza kontaktów

Manager / Managerka Sprzedaży

Podstawa: 8 000 - 12 000 zł
Pensja podstawowa
8 000 - 12 000 zł

Lider sprzedaży - Rozwijaj się, zarabiaj i buduj relacje z ludźmi

Podstawa: 7 000 - 10 000 zł
Baza kontaktów
Pensja podstawowa
7 000 - 10 000 zł
Baza kontaktów

International Sales Representative (k/m)

Podstawa: Nieujawniona
Pensja podstawowa
Nieujawniona

Doradca/czyni ds. odszkodowań w branży nieruchomości

Podstawa: 5 000 - 5 200 zł
Baza kontaktów
Pensja podstawowa
5 000 - 5 200 zł
Baza kontaktów

Przedstawiciel Handlowy (K/M)

Podstawa: Nieujawniona
Samochód
Pensja podstawowa
Nieujawniona
Samochód

Specjalista ds. sprzedaży B2B – sprzedaż projektów technologicznych (m/k)

Podstawa: Nieujawniona
Pensja podstawowa
Nieujawniona

Regionalny Kierownik /czka Sprzedaży

Podstawa: 9 000 - 13 000 zł
Samochód
Pensja podstawowa
9 000 - 13 000 zł
Samochód