Agent/Agentka Nieruchomości [szkolimy od podstaw]

Digital Broker z oddziałami w Łodzi, Krakowie, Lublinie, Wrocławiu, Trójmieście oraz aglomeracji śląskiej jest warszawską agencją nieruchomości, która specjalizuje się w pośrednictwie w sprzedaży i zakupie nieruchomości - głównie domów, mieszkań, ale też działek i lokali. Zespół składa się z kilkunastu doświadczonych specjalistów, a sami właściciele Digital Broker działają na rynku nieruchomości od 12 lat. Agenci z Digital Broker skupiają się na dopasowaniu oferty do potrzeb klienta, stawiając przy tym na pełen komfort i bezpieczeństwo, a także najwyższą jakość obsługi. Do największych wyróżników agencji można zaliczyć kompleksowość usług oraz wybitną znajomość lokalnego rynku nieruchomości. Firma, co do zasady, dąży do tego, by prowadzić cały proces sprzedaży do A do Z, dlatego chętnie podejmuje się formalności, jako pełnomocnik Klienta.

Obecnie poszukujemy kandydatów na stanowisko:

Agent/Agentka Nieruchomości

[szkolimy od podstaw]

Dlaczego miałbyś u nas pracować?

1. Nie normujemy czasu pracy – sam decydujesz o godzinach swojej pracy.
2. Pracujesz głównie z „ogrzanymi” leadami.
3. Nie ponosisz kosztów bieżącej pracy, np.: telefonu, promocji ofert, fotografa.
4. Nauczymy Cię pośrednictwa w obrocie nieruchomościami bez presji oraz w komfortowych warunkach i z dobrymi praktykami.
5. Cechuje nas brak wewnętrznej konkurencji, co oznacza, że nasi Agenci praktycznie i chętnie ze sobą współpracują.
6. Nie jesteśmy korporacją. System CRM oraz spotkania wykorzystujemy do zwiększania sprzedaży, a nie kontroli pracowników.

Kogo dokładnie szukamy?

• Szukamy kandydatów zaangażowanych, konsekwentnych w działaniu oraz skoncentrowanych na wynikach.
• Ważne jest dla Nas posiadanie umiejętności miękkich. Zależy Nam na osobach empatycznych, z pozytywnym nastawieniem do życia oraz elastycznym podejściem do klienta (w branży natrafiamy na  klientów o różnych typach osobowości) oraz potrafiących wybrnąć z klasą z różnych sytuacji biznesowych.
• Kandydaci powinni być otwarci na wiedzę. Rynek nieruchomości jest rynkiem zmiennym: dwa tematy, które na pierwszy rzut oka wydają się podobne, w rzeczywistości mogą okazać się zupełnie różne i wymagać zupełnie innego podejścia.
• Posiadanie wiedzy o rynku nieruchomości lub pierwsze transakcje na rynku nieruchomości będą Twoim dodatkowym atutem lecz nie jest to warunek konieczny.

Czym będziesz się zajmować?

• Jako Agent/Agentka Nieruchomości będziesz odpowiedzialny za pośrednictwo w sprzedaży i zakupie nieruchomości przez klientów B2C.
• Twoim obowiązkiem będzie podpisywanie umów pośrednictwa ze sprzedającym i kupującymi nieruchomość, w tym skompletowanie wszystkich niezbędnych dokumentów. Następnie będziesz odpowiedzialny za przygotowanie mieszkania do sesji, przygotowanie oferty i jej publikację na portalach branżowych.
• Kolejno będziesz prezentował nieruchomości zainteresowanym klientom, prowadził z nimi rozmowy, analizował stan prawny nieruchomości, organizował niezbędne dokumenty, prowadził negocjacje i przygotował transakcje.
• Przez cały okres pracy możesz liczyć na wsparcie managerów, którzy chętnie pomogą Ci rozwiązać dany problem.

Jak przebiega wdrożenie Agenta do firmy?

• Wdrożenie do firmy trwa od ok. 2 tygodni.
• W czasie onboardingu odbywają się spotkania szkoleniowe w formie online.
• Przez pierwsze 2 tygodnie Agent udaje się na swoje spotkania z klientami jako osoba towarzysząca i obserwuje pracę bardziej doświadczonych kolegów i koleżanek pracujących w danej lokalizacji. 

Jak zbudowany jest dział sprzedaży?

• Dział handlowy różni się w zależności od lokalizacji miejsca pracy. W biurze w Warszawie liczy on 30 Agentów, w Łodzi, aglomeracji śląskiej, Lublinie, trójmieście, Wrocławiu, Krakowie i w Poznaniu od 1 do 3 Agentów.
• Agentów wpiera Manager Centralny. Dodatkowo w dziale sprzedaży działają managerowie Customer Care oraz Właściciele firmy.

Jak przebiega proces sprzedaży?

• Proces sprzedaży rozpoczyna się od pozyskania leada przez dział Customer Care lub poprzez Agenta (aktywny prospecting).
• Następnie dział Customer Care umawia spotkanie z Klientem w kalendarzu Agenta.
• Jeżeli Agent pozyska klienta z umówionego spotkania wówczas Agent organizuje sesję zdjęciową, home staging, dokumenty oraz inne niezbędne kwestie (wszystko jest finansowane przez firmę).
• Kolejno Agent przeprowadza prezentacje nieruchomości potencjalnym nabywcom i podejmuje w imieniu Klienta rozmowy i negocjacje.
• W przypadku znalezienia nabywcy Agent organizuje wszystkie czynności formalno-prawne przy wsparciu doradców kredytowych, prawników oraz notariuszy.
• W międzyczasie uzupełnia dane w systemie CRM oraz uczestniczy w bieżących spotkaniach z zespołem podsumowującym pozyski i bieżące sprzedaże (w tym rozliczanie faktur).

Jak będziesz wynagradzany?

• Wynagrodzenie oparte jest na systemie prowizyjnym (brak podstawy). Im więcej Agent zrealizuje transakcji, tym bardziej zwiększy swój przychód.
• Prowizje od sprzedaży wynoszą od 35% od 50% w zależności od źródła pochodzenia sprzedawanej nieruchomości.
• Doświadczeni Agenci, którym nie zależy na otrzymywaniu leadów mogą liczyć na indywidualne ustalenia w zakresie wysokości prowizji.
• Dodatkowo Agent otrzymuje prowizję za polecenia nieruchomości do odkupu, kredytów oraz partnerów.

Co jeszcze oferuje firma poza wynagrodzeniem?

• Niezbędny do pracy sprzęt (telefon, pokrycie bieżącego przygotowania / obsługi sprzedawanych nieruchomości).
• Baza „ogrzanych” leadów, aby nasi agenci nie polegali tylko na zimnych telefonach.
• Szkolenia z zakresu sprzedaży, nieruchomości, w tym doszkalanie bieżące, zagadnienia prawne, spotkania z ekspertami, treningi biurowe.
• CRM oraz pakiet Google wspomagające pracę.
• Nowoczesne narzędzia pomagające w analizie rynku oraz cen nieruchomości.
• Konkursy finansowe.
• Zaplecze doradców: kredytowych, brokerów ubezpieczeniowych, prawników, notariuszy, fotografów, wykonawców itp..
• Imprezy firmowe, np. na święta.

Kliknij przycisk "Aplikuj" i prześlij swoje CV!