Inżynier sprzedaży / handlowiec

Zajmujemy się sprzedażą przyrządów pomiarowych oraz systemów pomiarowych i monitorujących w segmencie B2B. Specjalizujemy się w pomiarach wielkości nieelektrycznych. Posiadamy własne laboratorium wzorcujące w zakresie temperatury i wilgotności.

Poszukujemy osoby z predyspozycjami handlowymi, łatwo nawiązującej kontakty, posiadającej zmysł techniczny, samodzielnej, dobrze zorganizowanej i zdeterminowanej w osiąganiu założonych celów sprzedażowych.

Inżynier sprzedaży / handlowiec

Do Twoich codziennych obowiązków należeć będzie:

• obsługa klientów (doradztwo techniczne, przygotowywanie ofert i wprowadzanie zamówień do systemu ERP, prowadzenie szkoleń obsługowych) w obszarze b2b, w zakresie systemów pomiarowych, termowizji i bezkontaktowych pomiarów temperatury

• aktywne pozyskiwanie nowych klientów (cold calling/cold mailing/social selling etc.), w tym redystrybutorów

• budowanie pozytywnych relacji z klientem w celu utrzymania długoterminowej współpracy;

Oczekujemy od Ciebie:

• minimum rocznego doświadczenia na stanowisku inżyniera sprzedaży/handlowca;

• ogólnej biegłości technicznej (np. podstawowej wiedzy o sposobach transmisji danych, rodzajach protokołów komunikacyjnych,podstawowej wiedzy o pomiarach temperatury i wilgotności);

• b. dobrej znajomości obsługi komputera, w tym umiejętności rozwiązywania problemów związanych z instalacją oprogramowania;

• j. angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację z partnerami zagranicznymi i czytanie/tłumaczenie dokumentacji;

• prawa jazdy kategorii B;

• mile widziana wiedza z zakresu termowizji;

• mile widziane wykształcenie w kierunku technicznym – mechatronika, elektronika lub pokrewnym.

Oferujemy:

• umowę o pracę na czas nieokreślony (po okresie próbnym);
• pracę głównie stacjonarną, w siedzibie firmy, w godzinach 8-16; po okresie próbnym możliwa częściowa praca zdalna i większa elastyczność w kwestii godzin pracy;
• niezbędne narzędzia pracy – laptop, telefon, oraz sprzęt demo;
• szkolenia zależne od doświadczenia i indywidualnych potrzeb, okazjonalnie wyjazdy za granicę;
• wsparcie ze strony bardziej doświadczonych pracowników i przełożonych;
• swobodną atmosferę, w tym brak dress-code’u, i bezpośredniość w kontaktach zarówno ze współpracownikami, jak i przełożonymi;
• oraz życzliwych i sympatycznych kolegów i koleżanki w pracy.

Wynagrodzenie:

• wynagrodzenie podstawowe: 4000 – 6500 złotych brutto, zależnie od wiedzy i doświadczenia,

• premię zależną od osiąganej marży, bez górnej granicy,

Kliknij przycisk "Aplikuj" i prześlij swoje CV!