Determinacja
Pasja do wykonywanej pracy
Komunikatywność
Ogłoszenie archiwalne
Opis stanowiska
Firma Sklejka Trade specjalizuje się w produkcji, obróbce i dostawach sklejek na terenie całej Polski oraz za granicą. W swojej bogatej ofercie posiadamy: sklejki standardowe, specjalistyczne oraz półprodukty i gotowe wyroby wykonane na ich bazie. Zapewniamy szybkie dostawy towarów bezpośrednio do klienta. Gwarantujemy fachowe doradztwo i rzetelną obsługę. Bazując na głębokiej wiedzy technologicznej, produkcyjnej, handlowej i logistycznej, pomagamy obniżyć koszty zakupu oraz skrócić czas realizacji potrzeb klientów.
W związku z ciągłym rozwojem poszukujemy kandydatów na stanowisko:
Handlowiec ds. eksportu
Dlaczego miałbyś u nas pracować?
Będziesz miał możliwość pracy w firmie, która nie boi się wyzwań.
U nas zawsze panuje rodzinna atmosfera. Pracownicy mogą liczyć na wsparcie przełożonych jak i całego zespołu.
Kogo dokładnie szukamy?
Do naszego zespołu poszukujemy kandydatów z doświadczeniem w branży płyt drewnopochodnych /sklejce.
Zależy nam na osobach o wysokiej kulturze osobistej, charyzmatycznych oraz kontaktowych.
Nasz pracownik powinien być otwarty na nowe wyzwania oraz zdeterminowany do osiągania wyznaczonych mu celów z jak najlepszymi efektami.
Do wykonywania Twoich obowiązków niezbędna będzie znajomość angielskiego na poziomie C1 lub C2. Znajomość innych języków jest również mile widziana.
Czym będziesz się zajmować?
Jako handlowiec ds. eksportu będziesz odpowiedzialny za prezentowanie i sprzedaż sklejki i sklejki wysokoprzetworzonej klientom B2B na rynkach zagranicznych na całym świecie, w szczególności na rynku Stanów Zjednoczonych.
Twoim celem będzie realizacja strategii handlowej na powierzonym terenie rynku zagranicznego, rozwój dystrybucji najważniejszych grup produktowych, w tym budowanie nowych rynków z uwzględnieniem najnowszych produktów sklejkowych wysokoprzetworzonych.
Będziesz odpowiadał za raportowanie wszystkich działań sprzedażowych, monitorowanie rynku oraz analizę konkurencji.
Jak przebiega wdrożenie handlowca do firmy?
Wdrożenie rozpoczyna się zapoznaniem z organizacją firmy. Następnie zostaniesz przeszkolony z zakresu oferowanych przez firmę produktów oraz w obsłudze systemów komputerowych. Szkolenia będą trwać tak długo, aż nie opanujesz wszystkich segmentów organizacyjnych i znajomości produktów.
W fazie wdrożeniowej otrzymasz 50% leadów wygenerowanych przez marketing firmowy. W późniejszym okresie procent ten zmienia się w zależności od umiejętności kandydata.
Co jeszcze oferuje firma poza wynagrodzeniem?
Pracę na systemach informatycznych wspierających sprzedaż: System Symfonia, Maestro, ITCUBE, CMR.